N°:16524 - Comptabilité-RH-Secrétaire

110 hits. Publier le : 12 Nov 2017

Centre / Yaoundé



Entreprise
HAUT COMMISSARIAT DES REFUGIES DU CANADA

Dans le cadre de bien assumer ses responsabilités ; Sauver des vies et protéger les modes de subsistance dans les situations d’urgence, de mieux faire face aux défis du monde en perpétuelle mutation afin d’atteindre ses objectifs stratégiques le HCR CANAD
Gestion, administration, finance
ottawa, canada
www.unhcrcanada.com
COMPTABILITE
Avoir au moins la licence
Avoir au moins 18ans
CDI
Temps Plein
4500$ F

Salaire : 4500$ F


Dans le cadre de bien assumer ses responsabilités ; Sauver des vies et protéger les modes de subsistance dans les situations d’urgence, de mieux faire face aux défis du monde en perpétuelle mutation afin d’atteindre ses objectifs stratégiques le HCR CANADA , la plus grande agence humanitaire qui protège les personnes touchées par les conflits et les crises de guerre dans le monde lance un avis de recrutement international à défaut de personnel conséquent dans plusieurs domaines pour répondre efficacement et de façon efficiente aux nombreux besoins. Les candidats souhaitant postuler à des postes postes dans les domaines :
Audit d'entreprise, contrôle de gestion, expertise comptable, gestion des ressources humaines, montage de projet marketing, chauffeur, plomberie communication, droits des affaires, commerce international, agricole, agro-industrie et transformation des aliments, management de qualité, connaissance dans les normes de qualités, transport et logistique secrétariat, secrétariat bilingue, secrétariat informatisé, opérateur bancaire, médecine, infirmerie, financements de projets, assurance, brevets, licences intellectuelle, hôtellerie, restauration, ingénierie, informatique, service publique, agronomie, relation publique, publicité etc doivent adresser leur candidature( CV ET LM) à notre secrétariat au courriel:
recru_unhcr_canada@consultant.com
Avantages attachés à l’emploi:
- Rémunération globale brute équivalent à celles qui sont servies dans les organisations du même rang : (salaire de base, indemnités de logement, de sujétion, de transport) à laquelle s’ajoutent diverses indemnités (allocations familiales – indemnité de scolarité).
- Congé annuel : un (1) mois de congé après onze (11) mois d’exercice effectif avec prise en charge des frais de voyage tous les deux (02) ans pour le personnel expatrié.
NB: seuls les CV présélectionnés auront droit au formulaire de candidature




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gustavo FREZ
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